Le 22 juin 2025, deux nouveaux décrets (n° 2025‑558 et n° 2025‑560) ont été publiés au Journal Officiel, actant un tournant important dans la gestion financière du système de formation professionnelle. Derrière leur apparence technique, ces textes traduisent une volonté de reprendre le contrôle d’un modèle fragilisé par plusieurs années de déséquilibres budgétaires. Un système […]
Formation en Alternance : Fonctionnement et Avantages
Qu’est-ce que la Formation en Alternance ? La formation en alternance est un dispositif qui combine des périodes d’apprentissage en entreprise et des cours théoriques en centre de formation. Elle permet aux apprenants d’acquérir simultanément des compétences pratiques et académiques. Elle se décline principalement en deux types de contrats : Comment Fonctionne l’Alternance ? L’alternant […]
Tutorat en Formation : rôle et bénéfices
Le tutorat en formation est une méthode d’accompagnement individualisé qui permet aux apprenants de bénéficier d’un soutien personnalisé tout au long de leur parcours. Que ce soit en présentiel ou à distance, le tutorat joue un rôle clé dans la réussite des apprenants en les aidant à surmonter les difficultés, à renforcer leurs compétences et […]
Référentiel de Compétences : c’est quoi ?
Dans le domaine de la formation professionnelle, le référentiel de compétences est un outil essentiel pour définir, évaluer et valider les savoir-faire et savoir-être nécessaires à l’exercice d’un métier ou d’une fonction. Mais en quoi consiste exactement un référentiel de compétences, et comment est-il utilisé dans les parcours de formation ? Découvrez tout ce qu’il […]
Apprentissage par Projet (APP) : définition et avantages
L’Apprentissage par Projet (APP) est une méthode pédagogique qui place les apprenants au cœur d’un projet concret, leur permettant d’acquérir des compétences tout en résolvant des problèmes réels. Cette approche, de plus en plus utilisée dans les centres de formation, offre une alternative dynamique et pratique aux méthodes d’enseignement traditionnelles. Mais en quoi consiste exactement […]
Quiz : Un outil simple mais indispensable pour l’Évaluation
Un quiz est un outil pédagogique largement utilisé dans les formations en ligne et en présentiel. Il permet d’évaluer les connaissances, d’engager les apprenants, et de rendre l’apprentissage interactif et stimulant. En entreprise ou dans les organismes de formation, les quiz sont utilisés non seulement pour tester les acquis des apprenants, mais aussi pour améliorer […]






